不一定。

根據(jù)掛職鍛煉的目的，可將掛職鍛煉分為兩種：一是對(duì)缺乏基層工作經(jīng)歷的省直或市直單位的年輕干部安排到基層掛職鍛煉，有些甚至是剛考進(jìn)去就被安排到基層掛職鍛煉，這省委組織部發(fā)了文件做了要求的，這種情況等你做提拔處級(jí)干部就有用了。

二是對(duì)一些在科級(jí)以上干部中選派年輕優(yōu)秀，有發(fā)展前途的干部到基層掛職，這種情況掛職回來(lái)后一般會(huì)得到提拔，畢竟這是一份資歷，提高了競(jìng)爭(zhēng)力，但也不一定，我們單位就有掛職回來(lái)后還是原地不動(dòng)的。